15.07.2019
A insatisfação de funcionário com demandas de trabalho ou negativa de projetos no ambiente laboral não configura assédio moral.
Leia mais... Descontentamento com situações normais de trabalho não configura assédio moral
Se a empresa não toma providências no caso de funcionário que é constantemente humilhado por outro, fica estabelecido o dever de indenizar
Leia mais... Empresa indenizará trabalhadora que teve depressão por causa de assédio moral
A exigibilidade de pagamento de honorários de sucumbência por parte de trabalhador beneficiário da Justiça gratuita fica suspensa por dois anos, mesmo que o reclamante tenha créditos a receber em juízo.
Leia mais... Justiça gratuita suspende pagamento de sucumbência por dois anos, diz TRT-4
Não é pelo fato de nunca ter sido avaliado que um trabalhador foi negligenciado em processo de promoção por mérito.
Leia mais... TST nega pedido de agente que não foi promovido por falta de avaliação
Página 208 de 811